Tutti hanno avuto l’esperienza di lavorare per un capo non eccezionale. Mentre è comune che le persone siano promosse al management quando eccellono in posizioni non di leadership, la verità è che molte delle persone che ricevono una promozione, non sempre hanno le competenze necessarie per gestire efficacemente la propria squadra. In altre parole, mancano…

Parlare di importanza della formazione del lavoratore in questo periodo storico è nettamente in contrasto con molte delle ultime decisioni legislative. In effetti, le scelte che fanno riferimento all’istruzione hanno portato ad una riduzione delle ore di alternanza studio-lavoro lasciando i giovani completamente sforniti delle conoscenze necessarie per entrare nel mondo dell’occupazione. Se da un…